中國日報網消息：與其吃低保，不如去就業。8年來，本市享受低保人數從2003年“最高峰”的53萬降至目前的36萬左右，其中低保家庭“就業收入豁免”和“救助漸退”兩項政策的疊加效應發揮了重要作用。本月起本市再次調整城鎮低保家庭中有勞動收入成員的“就業補貼標準”，預計2.9萬人受益。昨天下午，市民政局有關負責人為本報記者獨家解讀這一政策。

本市1993年開始建立城鎮居民最低生活保障制度，2002年，本市在全國率先嘗試低保家庭“就業收入豁免”政策，今年是第5次調整“就業補貼標準”。依照這一政策，本月起，在本市城鎮居民低保家庭中，如有家庭成員正式就業，月收入（包括計時制勞動收入等）不低于或等于本市企業職工月最低工資標準，就業成員的“就業補貼標準”將從每月360元調整到每月445元。

打個比方，一個三口之家的低保家庭，父親就業了，每月工資1500元。假如沒有“就業收入豁免”，按照目前每人每月450元的低保標準，3個人就是1350元，家庭實際收入顯然已經超過了1350元，也就不能再享受低保政策。

但有了“就業收入豁免”，“這個家庭的月實際收入1500元減去445元的就業補貼，就是1055元；那么，這個家庭就有資格享受低保了。”市民政局救災救濟處負責人陳躍斌說，低保家庭的就業積極性因此得到保護；與此同時，“救助漸退”政策則讓正在退出低保的家庭，繼續享受2－6個月的低保福利，保障基本生活不受影響。

8年來，本市實施“就業收入豁免”政策，“就業補貼”每次調整標準都與最低工資聯動。“聯動比例要保持在恰當的區間，不能高也不能太低，目前本市最低工資標準是每月1120元，就業補貼將近最低工資的40％，比例相對合適。”陳躍斌說，可以預見，最低工資的漲幅一定會高于低保漲幅，伴隨最低工資的提升，“就業補貼標準”的制定會更精確、更細致。

來源：新民晚報 編輯：柏晶晶