人力資源社會保障部、發(fā)展改革委、教育部、工業(yè)和信息化部、財政部、農(nóng)業(yè)部、商務部制定的《促進就業(yè)規(guī)劃（2011－2015年）》近日已經(jīng)國務院同意并批轉(zhuǎn)各地、各部門貫徹執(zhí)行。新華社8日受權(quán)播發(fā)了這一規(guī)劃。

制定《促進就業(yè)規(guī)劃（2011－2015年）》，旨在做好“十二五”時期就業(yè)工作，促進經(jīng)濟發(fā)展與擴大就業(yè)相協(xié)調(diào)，促進社會和諧穩(wěn)定。

規(guī)劃共分四部分：一是背景，二是指導思想、基本原則和發(fā)展目標，三是主要任務和政策措施，四是強化組織實施。

規(guī)劃確定的發(fā)展目標是：就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大，就業(yè)結(jié)構(gòu)更加合理；有效控制失業(yè)，保持就業(yè)局勢穩(wěn)定；人力資源開發(fā)水平得到明顯提高；就業(yè)質(zhì)量得到進一步提升；統(tǒng)一規(guī)范靈活的人力資源市場基本形成；勞動者權(quán)益保障機制更加完善。

規(guī)劃指出，“十二五”時期，我國就業(yè)形勢將更加復雜，就業(yè)總量壓力將繼續(xù)加大，勞動者技能與崗位需求不相適應、勞動力供給與企業(yè)用工需求不相匹配的結(jié)構(gòu)性矛盾將更加突出，就業(yè)任務更加繁重。

來源：新華網(wǎng) 編輯：于姝楠