在人力資源社會保障部25日舉行的新聞發(fā)布會上,新聞發(fā)言人尹成基介紹說,今年前9個月,全國各級勞動人事爭議結(jié)案率為86.9%。
尹成基表示,今年以來,人力資源社會保障部門進一步推進勞動保障監(jiān)察管理工作,繼續(xù)推動勞動保障監(jiān)察“機構(gòu)標準化、人員專業(yè)化、執(zhí)法規(guī)范化”建設(shè)。今年1至9月,全國各級勞動人事爭議調(diào)解仲裁機構(gòu)受理勞動人事爭議案件93.3萬件,其中,各級仲裁機構(gòu)共立案受理42.8萬件,涉及勞動者55.3萬人;當(dāng)期審結(jié)案件40.8萬件,結(jié)案率為86.9%。
尹成基說,下一步,人力資源社會保障部門將繼續(xù)加強基層勞動爭議調(diào)解組織和仲裁院基本建設(shè),做好企業(yè)勞動爭議預(yù)防調(diào)解工作;加快建立部門聯(lián)動的重大集體勞動人事爭議應(yīng)急調(diào)解協(xié)調(diào)機制,重點提高勞動人事爭議仲裁機構(gòu)仲裁辦案效能;加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,會同有關(guān)部門開展保障農(nóng)民工工資支付執(zhí)法檢查,加強基層勞動保障監(jiān)察機構(gòu)和監(jiān)察服務(wù)設(shè)施建設(shè)。
來源：新華網(wǎng) 編輯：許銀娟
