自2013年1月1日起,北京將聯動上調企業退休人員基本養老金、城鄉居民基礎養老金和福利養老金、工傷保險定期待遇、企業最低工資標準與失業保險金等六項社保標準,調整將惠及299.7萬人。

北京市人力資源和社會保障局副局長孫彥27日向媒體發布以上信息,表示企業退休人員基本養老金待遇標準的具體上調幅度待人力資源和社會保障部、財政部批準后將及時向社會公布。

據介紹,明年1月1日起,北京市最低工資標準由目前的每月1260元調整為1400元,增加140元,增幅為11.1%。同時,相應提高非全日制從業人員最低工資標準,由目前的每小時14元提高到每小時15.2元;非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標準由目前每小時33元提高到每小時36.6元。

北京市城鄉居民基礎養老金和福利養老金每月增加32.5元,分別由目前的每人每月357.5元、277.5元調整為390元和310元,增幅分別為9.1%和11.7%。據了解,北京市享受基礎養老金的人員為30.8萬人,享受福利養老金的人員為55萬人,這部分調整需增加資金3.35億元,所需資金由區縣財政承擔。

此外,北京市工傷職工傷殘津貼標準由目前的月人均2799元調整為3092元,增加293元,增幅10.5%;供養親屬撫恤金由目前的月人均1626元調整為1776元,增加150元,增幅9.2%;生活護理費目前人均每月1674元,按2012年全市職工平均工資公布后的標準進行調整。

統計顯示,目前北京市享受傷殘津貼、供養親屬撫恤金、護理費待遇人員共1.2萬人,三項待遇調整后,預計社保基金全年增加支出2400萬元左右。

孫彥說,考慮到今年北京市城鎮居民最低生活保障標準和最低工資標準調整的實際情況,2013年北京市失業保險金標準在現行基礎上平均每檔上調50元,增長5.6%。北京市每月領取失業保險金待遇人員約2.5萬人,此次調整社保基金將增加支出0.15億元。