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媒體稱延遲退休5年 每月養(yǎng)老金可多拿900多元

2013-10-28 09:00:33 來源:北京青年報
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觀察動機:雖然日前人力社保部新聞發(fā)言人尹成基曾明確表態(tài),近期引起社會熱議的延遲退休僅處于研究階段,目前還沒有實施的計劃和安排,但坊間延遲退休的話題并未偃旗息鼓。人力社保部副部長胡曉義此前曾表示,繳費年限與待遇直接關(guān)聯(lián),繳費時間越長,待遇相對越高。那么,如果延遲退休5年,到底每月可領(lǐng)取的養(yǎng)老金會多出多少呢?北京青年報記者經(jīng)過計算后發(fā)現(xiàn),目前月入5000元的職工如果延遲退休5年,每月養(yǎng)老金可比正常退休多拿900多元。

延遲退休的話題近期引發(fā)社會普遍熱議,雖然人社部明確表示仍處研究階段,但并未平息市民對此的持續(xù)關(guān)注。如果延遲退休,目前的在職職工到底在退休后能夠得到多少收入?

據(jù)了解,按照《北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定》,養(yǎng)老保險的繳納,城鎮(zhèn)職工以本人上一年度月平均工資為繳費工資基數(shù),按照8%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,全額計入個人賬戶。退休后,養(yǎng)老金的計發(fā)由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。

以北京市基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法為例,假定某25歲開始參保的男性青年,其工資保持不變,同時以2012年北京市員工月平均工資為計量標準的前提下,北京青年報記者經(jīng)過計算得出的結(jié)果是月入5000元的工薪階層,60歲退休可領(lǐng)取的養(yǎng)老金為2998元;但如果延遲到65歲退休,月養(yǎng)老金就會變?yōu)?946元,其中差額達到948元。由此可見,多繳的5年保費,在不足3年的時間即可完全由多得的這部分養(yǎng)老金抵扣,之后就全部為多得部分。

據(jù)專業(yè)人士解析,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計發(fā)公式相對復雜,含有三個變量:一是每年的繳費工資基數(shù),基本上每年都會發(fā)生變化;二是每年的社平工資,該變量也是每年變化。從2009年月平均工資4037元至2010年的4201元、2011年的4672元再到去年的5223元,從近幾年公布的數(shù)據(jù)來看,每一年的社平工資都呈上升趨勢;三是繳費年限。

從以上分析可以看出,社平工資越高、繳費工資基數(shù)越高、繳費年限越多,計發(fā)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金就會越高。而對個人賬戶養(yǎng)老金的計劃,因為國家規(guī)定的計發(fā)月數(shù)是隨著退休年齡的增長而減少的,因此退休越晚,除數(shù)越小,自然得數(shù)會越高。

算賬

退休金計算涉及三大變量,繳費工資、社會平均工資和繳費年限。北青報記者在計算時假設(shè)今后的社會平均工資一直保持不變,用去年的北京社會平均工資5223元作為標準,將基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算公式簡化為:(2012年社會平均工資+繳費工資數(shù))÷2×(繳費年限)×1%。以25歲開始繳納養(yǎng)老保險的男性在職職工為例,60歲退休時累計繳費年限為35年。如按規(guī)定,退休年齡60周歲時,計發(fā)月數(shù)為139,而退休年齡為65周歲時,計發(fā)月數(shù)就變成101。

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