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碩士求職遇“夾心”尷尬 女研究生一畢業(yè)成剩女

年近而立之年的碩士們,當(dāng)初有相當(dāng)大的一部分人是為了一個美好的前途,然而,三年過后,他們驚訝地發(fā)現(xiàn),計劃沒趕上變化。因?yàn)楦冻龆啵麄兛傁M业叫剿摺⒋龈谩⒐ぷ鞲p松的職位。不過,事實(shí)上,很多研究生并沒有顯示出比本科生更明顯的優(yōu)勢,“高不成低不就”的尷尬,對于花費(fèi)了大量金錢和精力,經(jīng)過殘酷的競爭通過獨(dú)木橋的碩士們來說,個中滋味,恐怕只有他們自己才能體會。

“總比本科生好吧”

今年25歲的李靈珊現(xiàn)在一家高校的二級學(xué)院工作,大學(xué)本科就讀于山東財政學(xué)院英語系,大四那年,看到同學(xué)都在準(zhǔn)備考研,她也隨大流報了名,幸運(yùn)的是,她被南開大學(xué)外語系錄取,學(xué)制兩年。

2009年12月份,李靈珊開始找工作,“那簡直就是一場噩夢!”說起六個月前的求職經(jīng)歷,小李很是無奈,簡歷投出上百份幾乎是全部石沉大海,每天都在四處奔波,有時候看到自己大學(xué)時的同學(xué)現(xiàn)在混得如魚得水,心里那種滋味只有自己能體會。

“那段時間應(yīng)聘碰壁儼然已成為家常便飯。”小李告訴記者,他的應(yīng)聘史中被拒絕占到了近八成,一開始想進(jìn)大中專院校,然而事與愿違,高校的門檻對她似乎提得很高,一次去青島科技大學(xué)高密分校應(yīng)聘,一個崗位就有上百人爭,而且不乏博士生,招聘方見自己是剛畢業(yè)的學(xué)生,也沒多少經(jīng)驗(yàn),最終連面試的機(jī)會都沒有得到,像此類情況,小李被山東輕工業(yè)學(xué)院、中華女子學(xué)院以及一些縣城中學(xué)紛紛拒絕。李靈珊一直以自己是個南開大學(xué)的研究生為榮,從來沒有為工作的事?lián)倪^,可現(xiàn)實(shí)讓她感到巨大的心理落差,甚至感覺自己的研究生讀的很失敗。有一次她去天津一家外資企業(yè),公司要讓她去干基層工作,可她拒絕了,“總要比本科生好吧”。

其實(shí)李靈珊早在本科畢業(yè)時,就被一家中日合資企業(yè)聘用,可當(dāng)時恰好收到了研究生錄取通知書,讓她最后感到心酸的是,研究生畢業(yè)后費(fèi)盡九牛二虎之力找到的工作,薪水竟然不如兩年前那份工作的一半多。

現(xiàn)在,李靈珊找到一份在外人眼中已是很不錯的工作,但她對現(xiàn)在的工作并不是很滿意,“自己讀研兩年與本科生在一起干相同的工作,盡管工資會高一些,但發(fā)展空間畢竟有限,自己也不甘心,以后有合適的機(jī)會自己還是會選擇跳槽的。”小李如是說。小李還告訴記者,到目前為止她的七個南開研究生同學(xué)還沒有找到工作。

“我們成了職場中的尷尬群體”

今年28歲的劉建軍畢業(yè)于山東工藝美術(shù)學(xué)院,一直喜歡學(xué)術(shù)研究創(chuàng)作的他2007年大學(xué)畢業(yè)后選擇了在本校讀研,專攻文化政策法規(guī),學(xué)制三年。他很喜歡學(xué)術(shù)研究,在學(xué)校里也是小有建樹,他還是導(dǎo)師眼中的才子,然而面對現(xiàn)實(shí),他不得不重新考慮,工作還是一如既往地讀博,至今奔波在找工作路途中,“研究生的高不成低不就”,讀博還是工作讓他很困惑糾結(jié)……

當(dāng)時為了學(xué)術(shù)研究而選擇繼續(xù)讀書的他,今年研究生畢業(yè)之后,面對年齡的增長、房子、結(jié)婚等一系列問題,不得不選擇了“低頭”。然而至今,劉建軍一直都沒有找到合適的工作,還在苦苦追尋中,自己的導(dǎo)師也不斷打電話勸導(dǎo)愛徒繼續(xù)讀博,這讓苦惱中的他分外糾結(jié)。

劉建軍的女朋友畢業(yè)之后考取了濰坊的事業(yè)編,隨著年齡的增長,大家不得不考慮結(jié)婚買房的事情,劉建軍告訴記者自己一直想在濟(jì)南發(fā)展,畢竟學(xué)術(shù)氛圍相對濃厚一些,發(fā)展空間也大一些,但女朋友在這邊工作還算安逸舒適,自己只能選擇放棄一部分。

劉建軍告訴記者,其實(shí)自己現(xiàn)在很想考博,畢竟自己還是喜歡學(xué)術(shù)研究的,然而現(xiàn)實(shí)擺在面前,讀博士還需要四年時間,畢業(yè)后自己就32歲了,那時博士生也不知道結(jié)局會如何,自己不得不考慮選擇工作,可與自己意愿相符的工作機(jī)會卻少得可憐,大學(xué)本科同學(xué)現(xiàn)在都混得很不錯,自己面對這種處境也很無奈,想進(jìn)高校當(dāng)老師也方便搞學(xué)術(shù),但高校的門檻似乎都是關(guān)閉的,因?yàn)檫€有大批的博士生和關(guān)系戶在排隊(duì)等候,只能慢慢等待機(jī)會,公務(wù)員、事業(yè)編制自己都會去嘗試,“我們成了職場中的尷尬群體,現(xiàn)在只要能符合自己的工作意愿,有時間讓自己對學(xué)術(shù)進(jìn)行鉆研,哪怕工資低一些自己也會選擇的。”

女研究生,一畢業(yè)就成了剩女

伴隨著女研究生數(shù)量地不斷增加,高齡、高學(xué)歷女性的規(guī)模日益擴(kuò)大,“女研究生”群體日益浮現(xiàn),然而她們的研究生活卻并沒有想象中的那么輝煌。

社會傳統(tǒng)習(xí)俗的根深蒂固也使得這些文科女研究生倍感壓力。一些用人單位對育齡已婚,或者即將結(jié)婚的女性持不歡迎的態(tài)度。而女研究生畢業(yè)后,多數(shù)正處于婚育年齡階段,加深了這一群體就業(yè)的難度。

在求職過程中,更多的女研究生將目標(biāo)集中于相對穩(wěn)定、輕松的行業(yè),在家相夫教子,愿意從事具有一定風(fēng)險性和開拓性職業(yè)的文科女研究生數(shù)量明顯較小,這也造成了文科女研究生競爭集中和加大的現(xiàn)象。

濰坊學(xué)院大四外語系的小石告訴記者,她們班接近80%的同學(xué)都選擇考研,現(xiàn)在大家每天都在緊張的備考中,“我們學(xué)文科的本來找工作就難,本科學(xué)歷現(xiàn)在也不值錢了,為了找到一份好的工作,大家只能進(jìn)一步深造鍍金。”然而談及考研后的工作問題,小石也心存不少疑慮,年齡、婚育無時無刻不困擾著她們。

小石說:“如果能考上的話,畢業(yè)之后也26周歲了,一畢業(yè)就面臨著結(jié)婚生子的問題,大家都不愿意當(dāng)剩女,但也沒辦法,現(xiàn)在隨便找份工作是對自己的不負(fù)責(zé)任,只能堅持,研究生學(xué)歷總會比本科學(xué)歷多一些尋找工作的機(jī)會,自己肯定會從中學(xué)到一些東西,提升自我素質(zhì)。”

逐漸暗淡的研究生光環(huán)

有數(shù)據(jù)顯示,研究生一次就業(yè)率每年下降10%左右,而傳統(tǒng)吸納研究生的單位如高等院校、科研院所、大中型企業(yè)等提供的專業(yè)技術(shù)崗位卻在逐年減少;與此同時,大學(xué)招收研究生的數(shù)量逐年提高,已經(jīng)從2000年招生39.7萬人,到2010年提高到140萬人。盡管在今年濰坊報名考研人數(shù)中,現(xiàn)場確認(rèn)6205人,與去年6498人相比減少293人,研究生報考人數(shù)首次小幅下降,但報名熱度依舊不減。

而記者在濰坊學(xué)院調(diào)查考研一族發(fā)現(xiàn),現(xiàn)實(shí)中研究生的就業(yè)期望值仍然很高,100%的研究生認(rèn)為自己應(yīng)該得到個條件較好、適于自己生存,又利于發(fā)展的穩(wěn)定工作,就因?yàn)樽约哄兞艘粚咏穑ㄙM(fèi)的時間比常人多。

面對就業(yè)壓力,不少學(xué)生選擇繼續(xù)攻讀學(xué)位,使得研究生數(shù)量不斷增加。但是與本科生、博士生相比,碩士生又呈現(xiàn)出一種高不成、低不就的尷尬境地。對名校大學(xué)生而言,盡管選擇空間相對大,但對大城市、好單位、高工資這類“體面職業(yè)”的追捧也限制了就業(yè)空間。

壽光農(nóng)產(chǎn)品物流園有限公司董事長張洪朋告訴記者,他們企業(yè)現(xiàn)在人才缺口很大,即使提供食宿和五險,仍舊難以滿足企業(yè)發(fā)展對人才的需要,一些大學(xué)生就業(yè)時往往容易眼高手低,對于基層的工作不屑一顧,苦點(diǎn)、累點(diǎn)的工作更是不理睬,總想干一些舒適又拿高薪資的工作,在參加的多場招聘會中,對于管理層的崗位更是難見研究生前來咨詢。

研究生的高要求也迫使部分招聘企業(yè)關(guān)上了大門,在11月20日,2010年山東半島城市群(濰坊)冬季人才交流暨大中專畢業(yè)生就業(yè)招聘大會上,一家機(jī)械制造企業(yè)招聘人員告訴記者,現(xiàn)在的研究生越來越多,而研究生對薪資待遇要求都普遍很高,企業(yè)需求的都是一線工作人員,研究生所學(xué)都比較專一,在某一方面可能有建樹,但綜合技能可能會低一些,現(xiàn)在企業(yè)都喜歡招聘復(fù)合型人才,一經(jīng)錄用不用拿出過多的時間財力來培訓(xùn),直接上崗為企業(yè)創(chuàng)造利潤。

(來源:新華網(wǎng)教育頻道)

 
     
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